MĒS NODROŠINĀM NEIEROBEŽOTU PIEEJU INFORMĀCIJAI
UN LABU LASĀMVIELU ATPŪTAI
Bibliotēkas paziņojumi:

Aicinām darbā novadpētniecības speciālistu

FOTO / VIDEO / PDF / POWERPOINT
drukāt
Aicinām darbā novadpētniecības speciālistu

Kuldīgas Galvenā bibliotēka aicina darbā novadpētniecības speciālistu uz nenoteiktu laiku
(kods pēc profesiju klasifikatora 2622 03), pilna slodze, darba vietas adrese: 1905.gada iela 6, Kuldīga.

Galvenie amata pienākumi

  • Veidot novadpētniecības materiālu krājumu un piedalīties digitālo kolekciju veidošanā;
  • Veikt informācijas resursu apstrādi un kataloģizāciju;
  • Veikt novadpētniecības krājuma rekataloģizāciju;
  • Piedalīties ar novadpētniecības darbu saistītu projektu izstrādē un realizēšanā;
  • Piedalīties vietējo informācijas resursu apzināšanā un digitālo kolekciju veidošanā;
  • Organizēt novadpētniecības krājuma popularizējošus pasākumus;
  • Rotācijas kārtībā sestdienās apkalpot Kuldīgas Galvenās bibliotēkas lietotājus.

Prasības pretendentam:

  • augstākā akadēmiskā vai augstākā profesionālā izglītība bibliotēku jomā;
  • informācijas iegūšanas, apstrādes un analīzes prasmes;
  • teicamas datorprasmes;
  • precizitāte;
  • pacietība un noturības spēja rutīnas darbam pie datora;
  • interese par novadpētniecību;
  • labas sadarbības veidošanas un komunikācijas prasmes;
  • valsts valodas zināšanas augstākajā līmenī;
  • pieredze darbā ar klientu apkalpošanu;
  • pieredze darbā ar BIS Alise.

Pieteikuma dokumenti:

  • motivācijas vēstule;
  • dzīves apraksts (CV);
  • izglītības dokumentu kopijas;
  • Pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šīs atlases konkursa norisi. 

Mēs piedāvājam:

  • Atalgojumu 671 EUR mēnesī pirms nodokļu nomaksas;
  • Sociālās garantijas;
  • profesionālās kompetences pilnveides iespējas;
  • drošu, estētisku un sakārtotu darba vidi;
  • interesantu un dinamisku darbu.

Pieteikumus var iesniegt līdz 2020.gada 28.jūlijam uz e-pastu daina.girvaite@kuldiga.lv ar norādi “Novadpētniecības speciālista vakancei”. Visatbilstošākie kandidāti uz darba interviju tiks uzaicināti telefoniski, ar katru pretendentu vienojoties par konkrēto datumu un laiku.